常熟编制内小学老师工资标准，盐城市教师津贴发放标准文件

小学教育网 2023-07-30 小学考试 次
常熟编制内小学老师工资标准，盐城市教师津贴发放标准文件

常熟编制内小学老师工资标准？

1、基本工资：教师根据教师资格定：小学教师3000元左右

2、教龄工资(含工龄)：每一年60元，随着教龄增长。

3、课时工资。

4、绩效工资：学期和学年奖金。这部分奖金金额，只占工资的百分之10左右。

5、特优津贴。

6、山区补贴。

常熟市一级教师工资是八千六30天。苏州教师待遇高，有人说月收入过万比较容易，有人说唯有四五千。全年总收入有的说十来万，又人说能有近三十万。详细情况得看这个城市的GDP。故此，说，平均下来，常熟市一级教师工资是八千六30天。

盐城市教师津贴发放标准？

1.基本工资：教师根据教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元,高中教师4200元，大学专科教师4800元，大学教师5500元。(随国民经济增长)

2.教龄工资(含工龄)：每一年80元，随着教龄增长。工龄工资的实行这不单单是对老教师的照顾问题，更加重要的是鼓励终身从教的思想，促进教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

3.课时工资：课时补贴根据其实课按劳取酬原则，主要是鼓励教师多代课，尤其是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不单单是心理的慰藉，也是对他们的鼓励。

4、绩效工资：学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只可以占工资的百分之10左右。各位考生推荐竞比实绩，每学期学年评，不终身制。每个老师积极努力年年有期望，主要是激励工作出成效，高质量优得，不仅要激励多代课，更要激励上好课。

5、特优津贴：我们全体教师公认的特别教师，无名额限制，县市以上部门高标准考查认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方式，可按照影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及省级，地市、县确定不一样的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。

6、山区补贴：农村和边远地区的教师，另外给与补贴，肯定是工资35%。正如国家干部下乡补贴，越偏僻地区，补贴越高，不终身制，离开就没有。

请问在江苏连云港市当小学老师，30天能挣多少钱？

这个得按照职称来定的，假设刚入职的老师，启动其实就是常说的2023元左右，通过本次考试取得职称，小高教，工资在3000元以上，假设另外，班主任津贴等补助工资更高。

以上就是本文常熟编制内小学老师工资标准，盐城市教师津贴发放标准文件的全部内容，关注小学教育网了解更多关于文常熟编制内小学老师工资标准，盐城市教师津贴发放标准文件和小学考试的相关信息。

本文链接：https://xiaoxue.china-share.com/xiaoxue/41230.html

发布于：小学教育网（https://xiaoxue.china-share.com）>>> 小学考试栏目

投稿人：网友投稿

说明：因政策和内容的变化，上文内容可供参考，最终以官方公告内容为准！

声明：该文观点仅代表作者本人，小学教育网系信息发布平台，仅提供信息存储空间服务。对内容有建议或侵权投诉请联系邮箱：edit4023@foxmail.com

阅读全文

小学考试热门资讯推荐

推荐栏目

推荐栏目

热门头条